זה עתה נכנסתם לתפקיד חדש בתור מנהלים לצוות עובדים ותיק ואתם רוצים לרכוש ידע כלים ואסטרטגיות שיהפכו את הצוות שלכם לצוות מנצח – קורס ניהול צוותים נותן מענה לקשיים האלו בדיוק! במסגרת קורס פיתוח מנהלים מקבלים שיטות פעולה, טקטיקות ומיומנויות שונות שעוזרות להם להתמודד מול צוות העובדים שלהם בשגרת היום יום, לצד ניהול משימות אישיות והנעת תהליכים במקצועיות. תחום העיסוק הספציפי של המנהל, בין אם בחברת מוצרי צריכה ובין אם בחברת הייטק, אינו רלוונטי במהלך הקורס, מפני שהכלים הנרכשים בו הם בסיס שניתן להתאים לכל סביבת עבודה. בוגרי הקורס מביאים להצלחת הצוות, יצירת סביבת עבודה חיובית ותומכת ולעלייה בתפוקות העובדים בצוות. מרכז טל מתמחה בהעברת קורס ניהול צוות פורה ועשיר בתכנים.
מה לומדים בקורס ניהול צוות?
במסגרת הקורס מועברים תכנים רבים שמתחלקים לשלושה תחומי-על: היחסים בתוך הצוות, תפוקות הצוות, ויחסי מנהל עובד. יחד עם זאת, הכלים שנרכשים בקורס הם רבים ומגוונים וכוללים:
- שיטות לניהול קונפליקטים – טיפול בדילמות ובבעיות בתוך הצוות.
- כלים לניהול שיח מקצועי וכלים להעברת משוב לעובדים.
- שיח אמפתי מול העובדים ובתוך הצוות בכלל.
- הקנייה של כלי אימון ((“Coaching”.
- כלי עבודה לניהול ישיבת צוות.
- כלים לבנייה צוות מנצח – הנעת עובדים לעמידה ביעדים.
- חלוקת עבודה בתוך הצוות.
- היכרות עם סגנונות עובדים שונים והצרכים של כל עובד.
ניהול צוות – לא מה שחשבתם!
מנהל צוות טוב הוא מנהל שמתפתח מקצועית וצובר ידע. לכן, הכשרות מקצועיות, תהליכי למידה והפקת לקחים של מנהלי צוותים היא חיונית להצלחת הצוות כולו. מעוניינים להביא את מנהלי הצוותים בארגון שלכם לתפקוד מיטבי, תוך הבנה מעמיקה של צרכי העובדים ויכולות ניהול מתקדמות? קורס ניהול צוות של מרכז טל מבוסס על יידע וניסיון רב שנים שצברו אנשי המקצוע במרכז. הכלים שנלמדים בקורס יישומיים והם מהווים ארגז כלים נרחב למדי בחייו של כל מנהל צוות. הכלים הפרקטיים מעניקים למנהלי הצוותים יכולות תמרון ועמידה בלחצים, ויכולת הצגת תוצאות מרחיקות לכת. אז תנו למנהלים שלכם את הכלים להגיע להצלחה המקסימלית!